Belediye-İş Sendikası Karabük Şube Başkanı Hüseyin DOĞAN
Belediye-İş Sendikamız ile Karabük Belediyesi Personel Anonim Şirketimiz arasında 01.07.2020 tarihinden itibaren geçerli olacak olan 675 işçimizi kapsayan Toplu Sözleşme görüşmeleri anlaşma ile sonuçlanmıştır.
2 yıl süreli olan Toplu İş Sözleşmesi ile Karabük Belediyesi Personel Anonim Şirketinde çalışan, Sendika üyesi işçilerimizin ücretleri ve sosyal hakları,
Tüketici Fiyatları Enflasyonuna (TÜFE)+2 puan refah payı ilave edilerek ücret zam oranı ve artışı olacaktır. (Enflasyonun % 15’i geçmesi halinde, İşveren ve Sendika geçen oranla ilgili ilave zammı görüşecektir.)
İkramiye :
Ramazan ve Kurban Bayramlarında 5’er yevmiye ikramiye, Mayıs ayında 15 yevmiye, Kasım ayında 15 yevmiye ikramiye olmak üzere yılda 40 yevmiye ikramiye verilecektir.
Yemek Yardımı :
Günlük 5.-TL olan yemek yardımı 10.-TL ,
Yakacak Yardımı :
360 .-TL olan Yakacak yardımı 500.-TL,
Olaya Bağlı Sosyal Yardımlar :
Ücret Zammı oranında artışlar yapıldı.
Bu sözleşme ile Taban Ücret ve İkramiyelerle birlikte 1. Yıl zam oranı % 40 oranında artış oldu.
Belediye-İş Sendikası Karabük Şubesi olarak her zaman çalışanlarımızın yanında yer alan, göreve geldiği günden itibaren işçilerimizin maaşlarını, ikramiyelerini, sosyal haklarını günü gününe ödeyen, ayrıca Dünyayı etkisi altına alan , Ekonomide durulmalara neden olan, COVİD-19 Salgın hastalığının getirdiği olumsuzluklara rağmen, bütün imkanlarını zorlayarak, bu Toplu İş Sözleşmesini Sendikamızla işçilerimiz adına el sıkışarak bitiren ,
Belediye Başkanımız Sayın Rafet VERGİLİ’ye işçilerimiz adına teşekkür ederiz.
Ayrıca sözleşme heyetinde yer alan ve katkıları olan, Belediye ve Şirket Müdürlerimize teşekkür eder, Toplu İş Sözleşmemizin, Belediyemize, Üyelerimize ve Sendikamıza hayırlı olmasını diler, Saygılar sunarım.